Zanim zatrudnisz nianię

Niania, która uwielbia dzieci to prawdziwy skarb. Daje dziecku czułość, troskę oraz gwarancję bezpieczeństwa. Natomiast zła może wyrządzić krzywdę na całe życie. O czym trzeba wiedzieć, zanim zdecydujemy się zatrudnić nianię do naszego malucha?

• Przede wszystkim należy sprawdzić jej referencje. Nie wystarczy tylko przeczytać, trzeba zadzwonić lub umówić się z poprzednimi pracodawcami. Zapytaj ją dlaczego nie pracuje u poprzednich pracodawców. Następnie zweryfikuj jej prawdomówność z poprzednimi podopiecznymi.
• Poproś przyszłą pracownicę o zaświadczenie o niekaralności, ksero dowodu osobistego oraz potwierdź miejsce jej zamieszkania.
• Zapytaj o jej styl życia: czy imprezuje, pali, pije. Zorientuj się czy ma może swoje potomstwo, jednak pamiętaj, że posiadanie własnych dzieci nie jest gwarancją tego, że będzie dobrą „matką” dla innych.
• Zapytaj kandydatkę co zrobi, gdy dziecko się oparzy, uderzy albo zachłyśnie. Przydatne będą też informacje dotyczące tego, czy ukończyła kurs pierwszej pomocy.
• Zaproś potencjalną opiekunkę do domu i zaobserwuj jej reakcję na dzieci. Dobrze, aby towarzyszył mąż i starsze dzieci. Potem będziecie mogli wymienić się opinią.
• Jeśli chcesz nagrywać nianię, musisz ją o tym poinformować. W innym przypadku jest to nielegalne.
• Słuchaj swojej intuicji – mimo świetnych referencji, jeśli czujesz, że coś ci w niej nie pasuje nie zatrudniaj jej.

Klaudia Kwiatkowska
(klaudia.kwiatkowska@dlalejdis.pl)

^{Fot. pixabay.com}