„Psychopaci w pracy” – recenzja

W książce „Psychopaci w pracy” duet ekspertów – Paul Babiak, psycholog biznesu, oraz Robert D. Hare, światowej sławy badacz psychopatii – pokazuje, że psychopaci to nie tylko bohaterowie kryminałów czy pacjenci zakładów karnych. To także nasi współpracownicy, szefowie czy podwładni.

Autorzy wnikliwie analizują mechanizmy działania tzw. korpopatów: ludzi błyskotliwych, charyzmatycznych, a jednocześnie wyrachowanych, manipulujących i pozbawionych empatii. Pokazują, że to mistrzowie pozorów, którzy potrafią świetnie się zaprezentować, szybko zyskują zaufanie przełożonych, lecz w dłuższej perspektywie niszczą zespół i relacje w firmie. Książka przybliża czytelnikom nie tylko definicje psychopatii, socjopatii czy antyspołecznych zaburzeń osobowości, ale przede wszystkim ukazuje praktyczne przykłady z życia zawodowego. Historie te, uzupełnione pytaniami do refleksji, pomagają uważniej przyjrzeć się zachowaniom spotykanym na co dzień w biurach czy korporacjach.

Na szczególną uwagę zasługuje test i zestaw narzędzi, które pozwalają lepiej rozpoznać toksyczne osobowości i zminimalizować ich destrukcyjny wpływ. To sprawia, że książka ma charakter nie tylko teoretyczny, lecz także praktyczny – zwłaszcza dla menedżerów, rekruterów czy osób zajmujących się HR.

Choć książka momentami wymaga skupienia, zwłaszcza w częściach bardziej teoretycznych, to jej największą siłą jest połączenie wiedzy naukowej z praktycznymi wskazówkami i przykładami. Autorzy potrafią w przystępny sposób przełożyć skomplikowane pojęcia psychologiczne na realia biurowe i korporacyjne, dzięki czemu czytelnik szybko odnajduje analogie do własnych doświadczeń zawodowych.

„Psychopaci w pracy” to książka wymagająca – obszerna, momentami naukowa, ale jednocześnie przystępna dzięki licznym przykładom i komentarzom. Przestrzega, uczy i otwiera oczy na zjawisko, którego ofiarą może stać się każdy. Daje narzędzia, które pozwalają się chronić – siebie, swoją karierę i firmę.

To zdecydowanie pozycja obowiązkowa dla osób odpowiedzialnych za rekrutację i zarządzanie zespołami, ale także dla wszystkich, którzy chcą lepiej zrozumieć mechanizmy psychopatycznych zachowań i nauczyć się przed nimi bronić. Książka budzi niepokój, ale jeszcze bardziej – świadomość.

Dominika Poroszewska
(dominika.poroszewska@dlalejdis.pl)

Paul Babiak, Robert D. Hare, „Psychopaci w pracy. Jak ich rozpoznać i sobie z nimi radzić”, Wydawnictwo Znak Literanova, 2025.